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  • 2022년 광산구청소년성문화센터 직원채용 공고 (3차/자격완화)

  • 작성자 : 관리자 작성일 : 2022-02-10 조회수 : 251

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광산구청소년성문화센터 직원(팀원) 채용 공고

 

 

광산구청소년성문화센터(수탁법인 광주YMCA)은 모두가 존중받는 평화로운 건강한 성문화를 만들고자 하는 청소년성교육전문기관입니다. 이곳에서 우리들과 함께 유쾌하고 행복한 활동을 펼쳐나갈 동료를 찾습니다.

 

 

함께 일할 광산구청소년성문화센터 아동·청소년(성인 포함) 대상 성교육 프로그램을 운영하고 있습니다.

 

 

모두가 존중받는 평화로운 건강한 성문화 플랫폼, 광산구청소년성문화센터에서 우리와 함께 성장하며 행복한 일들을 만들어가실 열정과 끼, 사랑이 넘치는 분들의 지원을 기다립니다.

 

 

1. 모집 분야

채용

부서

고용

형태

담당업무

채용

인원

자격요건(하나 이상 충족)

광산구청소년

성문화

센 터

계약직

-성교육 프로그램 운영

-문화 활동

-조직 활동

1

1. 아동학, 청소년학, 여성학, 사회복지학, 교육학, 심리학, 사회학, 간호학을 전공한 사람 

2. 청소년상담사, 청소년지도사, 사회복지사 교사의 자격증을 취득한 사람

* 준수사항 : 2022년 청소년성문화센터 운영지침(여성가족부)에 따라 채용 후 6개월

이내에 직무 관련 교육 과정을 1회 이상 이수하여야 함

성교육 관련 실무경력(성교육 경력자) 인정기준

공무원으로서 아동청소년 관련 보직 근무기간

청소년시설 근무기간

정부 및 지방자치단체에 등록된 청소년단체 및 비영리법인 근무기간

한국청소년단체협의회에 가입한 단체의 근무기간

정부 및 지방자치단체가 인정하는 사회복지시설 근무기간

교육 및 상담기관 등 단체의 근무기간

기타 성교육 관련 민간기업(법인) 관련분야 근무기간 및 프로젝트 수행경력으로서, 이를 증빙할 자료(경력증명서, 자격증 등 제출)와 법인대표의 의견을 제출 받아 시장이 승인한 기관

 

 

2. 전형방법

. 1: 서류전형

. 2: 면접(서류전형 합격자에 한하여 개별통보)

 

 

3. 응시원서 접수 및 면접장소

. 1차 서류전형(접수 마감일) : 202229() ~ 2022215(),

17시까지(7일간)

. 1차 서류전형 발표 : 개별전화통보

. 2차 면접전형 : 2022216() 오전 10
광산구청소년성문화센터(광산구청소년수련관 3)

시간, 장소 변경될 수 있음

. 최종합격자 발표 : 개별통보(최종 합격자에 한하여 개별통보)

. 출근 예정일 : 2022221() 오전 9

 

 

4. 응시원서 제출방법 및 문의

. 이메일, 우편, 방문접수

- 이메일 : wawasay@hanmail.net(1개 파일로 묶어서)

- 우편접수 : 광주광역시 광산구 첨단 중앙로 182번길 39(쌍암동 653-1)

광산구청소년성문화센터 인사담당자 앞

- 방문접수 : 광산구청소년수련관1층 사무실(광산구청소년성문화센터 통합 운영)

. 전화문의 : 062) 973-9553, 정선혜 팀장

 

 

5. 제출서류

. 필수제출서류

- 이력서(센터에서 제공한 서식으로 작성) 1.

- 응시자격과 관련한 증명서 1.

- 성범죄경력조회동의서 1.

- 정보수집·이용·제공 동의서(첨부문서) 1.

. 합격통보 후 제출서류

- 기타 이력서 기재 내용과 관련된 증빙자료

 

 

 

 

6. 유의사항

. 적격한 분이 없을 시 선발하지 않을 수 있습니다.

. 채용 계획 및 일정은 센터의 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.

. 청소년 성 보호에 관한 법률 제28, 29, 30조 결격사유가 있을 시 채용을 취소할 수 있습니다.

. 제출된 서류는 반환하지 않으며 제출서류 내용을 허위로 기재한 분은 합격 결정 후에도 그 결정을 취소할 수 있으며, 그 책임은 응시자에게 있습니다.

 

 

202229

 

 

 

 

광산구청소년성문화센터

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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